9月1日，灵台县召开党风廉政建设工作督查汇报会暨百日集中攻坚行动党的建设和党风廉政建设工作攻坚推进小组督查调度会议。
县委书记刘凯出席会议并讲话。
县委副书记杜晓荣主持会议，县委常委、纪委书记王度林，县委常委、组织部长杨军平出席会议。
会议听取了全县党风廉政建设工作督查情况和百日集中攻坚行动党的建设和党风廉政建设工作攻坚推进小组工作推进情况汇报，安排部署了下步工作。
刘凯指出，今年以来，党建和党风廉政建设工作紧扣中心，服务大局，发挥职能，统筹推进，创造性地开展工作，特色比较突出，有力带动了整体工作水平的提升，成效比较明显，特别是百日集中攻坚行动开展以来，责任到位、措施务实、推进有力，启动迅速，取得了阶段性成效。但党建工作还存在典型亮点不够突出、制度执行不够到位、基层基础不够牢固等问题，党风廉政建设还存在思想认识跟得不紧、责任落实不够到位、推动落实不够有力等问题。
刘凯要求，全县各级党组织要把抓党建作为最大政绩，切实学在深处、谋在新处、干在实处，抓出特色、抓出亮点，全面提升工作水平。具体要做好“四抓”：一要抓提升促履职。要持续提升思想认识，全县各级党组织要真正把抓好党建作为首要政治任务的要求落到实处；持续提升谋划水平，创新理念，拓展视野，注重前瞻性、体现创造性、把握统筹性、推进融合性，不断提升党建工作科学化水平；持续提升落实能力，党组织书记、党委副书记和党建办主任要强化学习，履职尽责，抓具体、具体抓，真正抓出成效。二要抓关键干到位。要抓深抓实“两学一做”专题教育，在“学”上要重深学、提素质，“做”上要重实干、创业绩，“改”上要重落实、见行动，确保专题教育取得实效。要抓紧抓好各级领导班子建设，坚持抓在日常、严在经常，创新方式方法，切实加强班子成员的教育管理，督促其全面履职尽责、争创一流业绩。要抓常抓强基层组织建设，下身法、出实招、攻薄弱，全力抓好软弱涣散党组织整顿、选优配强党组织主要负责人、“两新”党组织规范运行等工作任务。要抓严抓细换届工作，吸取辽宁拉票贿选案等案例的深刻教训，严格执行“九严禁”换届纪律，依法依规、严谨细致地抓好换届工作各环节、各细节。三要抓制度重落实。要切实落实好“三会一课”、组织生活会、党性分析、民主评议党员等党内基本制度，坚决克服党内生活庸俗化、表面化现象。要严格落实“双议双评”、“四议两公开”、党务村务公开等制度，有效保障党员群众的知情权、参与权和监督权。要从严从细执行党（工）委书记、党（工）委班子成员抓党建工作的任务清单、责任清单和问题清单制度，切实把压力和责任传递到每一个人身上，倒逼各项任务落到实处。四要抓典型创品牌。要科学谋划抓典型，集中力量抓典型，提高档次抓典型，确保培育一批在全市乃至全省能够拿得出、叫得响、有特色的典型，带动全县党建工作整体水平提升。
刘凯要求，全县各级党组织要始终把党风廉政建设摆在突出位置，全面落实主体责任和监督责任，推进党风廉政建设由宽松软向严紧硬的根本性转变。具体就是“五个强化、五个做到”：一要进一步强化主体意识，切实做到负好责。要以清单明责，弄明白自己负什么责任、有什么具体任务、怎样履行好职责；要以自觉担责，把党风廉政建设当作分内之事、应尽之责，切实做到守土有责、守土尽责；要以全力尽责，工作职责和掌握的权力管到哪里，党风廉政建设就深入到哪里。二要进一步强化监督意识，切实做到管得住。要带着责任主动管，真正把该担的责任担起来、该尽的责任尽到位、该管的人管住；要带着制度严格管，切实把权力关进制度的“笼子”里；要带着感情真心管，既要严格要求，又要热情关心，加强正向激励；要带着法纪碰硬管，对违纪违规行为，不顾情面、一查到底、强化震慑。三要进一步强化敬畏意识，切实做到守纪律。坚持执行决策部署不打折扣，落实作风纪律规定不打折扣，执行工作纪律不打折扣，真正让干部心有所畏、言有所戒、行有所止。四要进一步强化问题意识，切实做到改彻底。要善于查找发现问题，以解决问题为导向来部署工作、推动落实、提升水平。要善于及时解决问题，对发现的问题要逐一分析、梳理归类、盯紧抓实，确保件件有结果。五要进一步强化问责意识，切实做到严紧硬。要聚焦问责重点，创新问责手段，综合运用多种方式，推进追责问效常态化，倒逼主体责任和监督责任落细落小落实。
百日集中攻坚行动党的建设和党风廉政建设工作攻坚推进小组成员；各乡镇党委书记、副书记、纪委书记，县城区街道办党工委书记、纪工委书记；有关县直部门主要负责人、纪委书记或纪检组长；县委专项巡查办公室主任，巡查组组长、副组长，督查考核组成员多人参加了会议。
来源：灵台门户网
编辑：灵台县网信办/李东海
