1、招聘简章和岗位表，在本文末尾。请您在 一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的招聘原则。
二、招聘名额
医院公开招聘护士6名、药师2名、网络信息员1名、收费员1名。(具体岗位列表详见附件1)
三、招聘条件
1.遵守宪法和法律，热爱医疗卫生事业，品行良好;
2.本人或父母、配偶为灵台县户籍;
3.35周岁以下(年7月1日以后出生);
4.具有正常履行职责的身体条件，符合规定的体检要求;
5.具有全日制大专及以上学历，具备岗位所要求的专业(具体岗位列表详见附件1);
6.本人自愿到招聘单位分配岗位工作，服从工作需要;
有下列情形之一的人员不得报考：
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;
(2)曾因违法违纪受过党纪政纪处分的;
(3)涉嫌违法违纪正在接受审査，尚未作出结论的;
(4)法律法规及有关政策规定的其他情形。
四、招聘程序
本次招聘采取笔试考核和面试考察两种方式，量化计分，公开聘用。
(一)组织报名、资格审查。采取现场报名方式，同时进行资格审查。
①报名时间：年8月2日—年8月13日，共10个工作日。工作日内每天上午8:00—12:00，下午14:00—17:00。
②报名地点：医院门诊楼9楼办公室。
③报名方式：报名时须提交本人身份证、毕业证、相关专业技术资格证原件及复印件1份，近期二寸彩色免冠照片3张。现场审查无误后填写《灵台县城区医疗卫生单位公开招聘专业技术人员报名登记表》一份，每位应聘者限报1个岗位。灵台县籍常住人口除提供上述证件外，还需提供社区居住证明并注明居住原因。应聘人员对其所提供材料的真实性负责，如有弄虚作假，取消其应聘资格，并记入征信记录。
(二)考试
1.笔试
(1)笔试时间地点详见准考证(准考证考试前医院门诊楼9楼办公室领取)。
(2)笔试内容方式：笔试内容以医疗卫生相关专业基础知识、财务专业知识及计算机网络知识为主，采取闭卷方式，分值分，考试时间分钟。应聘人员参加笔试时，必须携带本人准考证和有效居民身份证。
(3)笔试成绩公示：笔试结束后在灵台卫健 2.面试
面试具体时间、地点另行通知。
面试考察应聘人员的理论水平、专业知识、岗位适应能力、工作技能和逻辑思维、语言表达、组织协调能力等，面试计分采用百分制，面试成绩为去掉一个最高分和一个最低分后的平均分数，并当场公布面试成绩。
面试测评结束后，根据考试综合成绩(考试综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%)按岗位从高到低的顺序排名并公示，综合成绩相同的，以笔试成绩较高者优先。
(三)体检
根据考试综合成绩和招聘计划等额确定体检人员，医院进行，抽调监督组人员全程参与监督。体检参照公务员录用体检通用标准执行，体检费用自理。
(四)公示
体检结束后，按照考试综合成绩、资格复审及体检结果确定拟聘用人员，并在灵台卫健 (五)签订聘用合同、上岗
公示期满后，对公示无异议人员，医院签订聘用合同后上岗工作，落实相关待遇，合同期一年，期满后根据本人意愿和工作需要优先续签，工资医院临时聘用人员统一标准发放。
五、组织实施
本次招聘工作由县城区医疗卫生单位公开招聘专业技术人员工作领导小组组织实施，局纪检组监督实施。
服务-
监督投诉-8298
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年灵台县城区医疗卫生单位公开招聘专业技术人员岗位列表.xls
灵台县城区医疗卫生单位公开招聘专业技术人员报名登记表.xls
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